70后的特征 (70后的特征关键词)

70后是中国改革开放后成长起来的一代人，他们经历了改革开放的洗礼，具有独特的时代烙印。与其他年龄段的人相比，70后具有以下特征：

1. 价值观

• 独立自主：70后从小生活在经济较为困难的时期，养成了独立自主的性格，不依赖他人。
• 务实进取：改革开放的思想影响了70后，他们勇于拼搏，注重实际。
• 家庭观念强：70后大多出生在计划生育年代，独生子女较多，因此对家庭观念比较重视。
• 注重教育：70后经历了高考改革，深知教育的重要性，对子女的教育非常重视。

2. 生活习惯

• 勤俭节约：70后成长于物资匮乏的时期，养成了勤俭节约的习惯。
• 喜欢复古：70后对过去的生活方式有一定怀旧情结，喜欢复古的物品和风格。
• 注重养生：随着年龄的增长，70后开始注重养生，关注健康饮食和运动。
• 热衷旅游：70后经济条件较好，喜欢旅游，增长见识，体验不同的生活方式。

3. 社会责任感

• 爱国情怀：70后见证了中国的崛起，对国家有深厚的感情。
• 社会责任感强：70后普遍具有较强的社会责任感，热心公益事业。
• 关注社会热点：70后对社会热点问题比较关注，发表自己的看法和观点。
• 参与社会活动：70后乐于参与社会活动，发挥自己的作用。

4. 文化特征

• 红色情结：70后出生在革命年代，对红色文化比较认同。
• 改革创新精神：改革开放的思想影响了70后，他们具有改革创新的精神。
• 国际化视野：70后赶上了中国改革开放和全球化的浪潮，具有国际化的视野。
• 流行文化：70后是流行文化的见证者和参与者，对流行音乐、电影和文学都有着浓厚的兴趣。

5. 消费特征

• 注重品质：70后注重生活品质，追求物美价廉的产品和服务。
• 品牌意识强：70后具有较强的品牌意识，偏爱大品牌和知名品牌。
• 体验消费：70后愿意为体验消费买单，注重享受生活。
• 理财意识强：70后经历过经济的起起伏伏，具有较强的理财意识，注重财富保值和增值。

6. 职业特征

• 专业化：70后受教育程度较高，具有较强的专业技能。
• 职场竞争激烈：70后面临着激烈的职场竞争，需要不断学习和提升技能。
• 注重人脉：70后重视人脉关系，积极参加各种社交活动和职业论坛。
• 职业稳定性：70后大多追求职业稳定性，不愿轻易跳槽。

70后是中国社会的中坚力量，他们的思想观念、生活方式和消费习惯对中国社会的发展有着深远的影响。了解70后的特征，有助于我们更好地理解中国社会和文化。