杭州大龄工+不体检 (杭州大龄工工厂最新招聘)
杭州夜店
08-06
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随着杭州制造业的不断发展,对大龄工的需求也在不断增加。但由于部分企业对大龄工的年龄和身体条件有严格要求,导致许多大龄工求职困难。近日,杭州多家工厂发布招聘信息,表示不限制年龄,且不体检,这为大龄工提供了就业机会。
招聘企业一览
企业名称 | 招聘岗位 | 年龄要求 | 体检要求 | 联系方式 |
---|---|---|---|---|
杭州某机械有限公司 | 普工 | 不限 | 不体检 | 0571-88888888 |
杭州某电子厂 | 流水线工 | 不限 | 不体检 | 0571-99999999 |
杭州某化工有限公司 | 包装工 | 不限 | 不体检 | 0571-12345678 |
杭州某服装厂 | 缝纫工 | 不限 | 不体检 | 0571-23456789 |
杭州某食品加工厂 | 质检员 | 不限 | 不体检 | 0571-34567890 |
大龄工就业优势
相比于年轻人,大龄工在就业市场上拥有以下优势:
- 工作经验丰富:大龄工通常拥有丰富的行业知识和工作技能,能够胜任复杂的工作任务。
- 稳定性强:大龄工一般家庭负担较重,工作稳定性强,不会轻易跳槽。
- 责任心强:大龄工更加珍惜工作机会,责任心强,能够按时完成任务。
- 忠诚度高:大龄工对企业忠诚度较高,不会轻易离开公司。
求职小贴士
在大龄工求职过程中,应注意以下事项:
- 调整心态:不要因为年龄而妄自菲薄,自信是求职成功的一半。
- 突出优势:在简历中重点突出自己的工作经验、技能和优势。
- 合理包装:适当包装自己的履历,突出与岗位要求相匹配的经历。
- 积极参加招聘会:多参加招聘会,与用人单位直接接触,增加求职机会。
- 善用求职网站:在各大求职网站上发布简历,扩大求职范围。
结语
杭州多家工厂招聘大龄工,不限制年龄,不体检,为大龄工提供了就业机会。大龄工凭借自身的优势,在就业市场上仍然具有竞争力。只要调整心态,突出优势,积极求职,大龄工也能找到适合自己的工作岗位。版权声明
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